快递员月薪破万 并不那么好赚

双11日渐临近，面对即将到来的送货高峰，多家快递公司开始“招兵买马”，打出了月薪万元的招聘口号，为了“抢”到腿脚麻利的快递员，他们甚至争相标价—这边喊到一万，那边就敢喊一万二，更牛的快递公司甚至给出了一万五。对此，办公室的白领们各种“羡慕嫉妒恨”。（10月26日《北京青年报》）

快递员的收入真的有那么高吗？从各方反馈的信息来看，月薪万元对快递员来说真的不是一个梦，众所周知，随着网购兴起，快递业发展迎来高峰，而快递员的收入主要是来自快件的提成，多劳多得，如果赶上双11这样的送件高峰期，月收入上万很正常。但是要搞明白，一年有12个月，并不是天天都是“狂欢日”，每月都是“购物节”，与那些工资稳定的上班族不同，快递员的收入有淡旺季之分，存在不确定性，不能动辄将他们最高月份的收入搬出来，然后大加渲染快递员的“富足”生活。这和此前热炒泥瓦匠月收入破万是一个论调，都是不切实际的误导式“造富”。

再想想，我们很多人每天朝九晚五上下班，每周过着惬意双休生活，每年还有小长假，黄金周可以调节，快递员有什么？他们天天早起晚归，越到节假日越忙机械工程，不管刮风下雨，天气如何恶劣，都要走街串巷，爬楼入户，不论是工作时间，工作环境，还是劳动的强度，都在那摆着，不是任何人都能承受的。

这就不难理解为什么快递员这个职业流动性那么大了，但这并不妨碍一批批的年轻人加入其中国标螺纹堵头资料，不惜汗水，用自己的勤劳搏击梦想。作为行业之外的人，我们能做的就是祝福他们的选择，感谢他们的付出，而没必要生出那么多不平衡。如果实在觉得难抵诱惑，干脆辞职送快递去，亲身去感受一下“月薪破万”的工作到底是怎样一番滋味。于静