怀宁海螺荣获安庆市2011年度安全生产先进单位荣誉称号-【资讯】

怀宁海螺荣获安庆市2011年度“安全生产先进单位”荣誉称号

近日，从安庆市安全生产委员会传来佳讯：怀宁海螺公司荣获安庆市“2011年度安全生产先进单位”荣誉称号，公司总经理助理何申中荣获安庆市“2011年度安全生产先进个人”。

近日，从安庆市安全生产委员会传来佳讯：怀宁海螺公司荣获安庆市“2011年度安全生产先进单位”荣誉称号，公司总经理助理何申中荣获安庆市“2011年度安全生产先进个人”。

2011年，怀宁海螺公司积极贯彻落实集团公司、股份公司安全生产管理工作精神，认真落实安全生产目标责任制，推动安全生产标准管理，保持安全管理持续稳定，顺利完成了全年安全管理工作目标。

完成矿山三级安全标准化达标验收，推进工段安全标准管理。2011年8月份，公司根据矿山三级安全标准化评分标准完成自评报告编制及相关材料准备工作，9月初完成了中介机构外评，9月21日通过了专家现场评价验收。同时，公司在二级部门实行安全标准管理的基础上，推进工段班组安全标准管理，对工段安全标准管理定期进行指导、检查，组织评比。

创新安全生产教育培训模式，着力提高员工安全技能。为严格执行停送电一支笔制度，公司组织基层管理人员制作停送电制度幻灯片，开展停送电制度专项培训，提高员工对停送电制度的掌握程度，并定期对三大分厂停送电制度执行情况组织检查。制作《起重工安全知识》、《皮带机安全操作规程》培训幻灯片，组织全体员工培训学习，让员工直观了解各项制度规程。

坚持安全管理重心在基层班组，加强安全基础管理。班组安全是安全管理工作的基础，公司以基层班组安全管理为安全工作重心，持续抓好班组安全管理工作，各部门不定期的对班组安全落实情况进行专项检查。为进一步提高班组安全活动质量，公司中层管理干部不定期的参加班组安全活动；公司根据季节性特点，提前组织相关检查，落实防范措施，梳理修订安全管理制度、岗位安全操作规程以及“四不伤害”防护卡；加强新进员工“三级”安全教育，新进员工单独上岗前必须经过安全知识及安全技能测试， 2011年公司始终保持了安全工作稳定的态势。

开展应急预案演练，提高应急处理能力。为适应安全生产形势，建立快速反应、运行有序的信息处置工作机制，规范安全生产管理和事故应急救援工作。公司通过开展不同形式的应急预案演练，提高突发事件的协调和应急处理能力。在演练中，发现问题，使应急预案不断完善，并及时总结应急预案演练中好的做法和经验。2011年，公司以开展应急预案演练为契机，持续推动安全生产应急管理更上一个台阶。

突出重点，明确责任，狠抓落实，确保全年安全目标顺利实现。结合公司“安全生产月”活动主题，加强过程组织、落实专人负责，按照方案组织实施各项活动。同时，为进一步强化安全管理，公司组织策划“百日安全无事故”活动，营造了良好的安全管理氛围，为实现2011年安全目标奠定了基础。

公司将持续加强安全生产管理工作，始终将安全管理工作放在首位，以水泥企业安全标准化创建达标为契机，持续改善企业安全生产条件，为公司创建安全稳定的生产环境。（本文仅代表作者个人观点，与中国水泥网无关，转载请注明出处。）

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